Директива управления госслужащих: полигамия снижает шансы на прием на работу

Исполняющий обязанности директора управления госслужащих Уди Прауэр опубликовал циркуляр с правилами, осложняющими прием на государственную службу лиц, состоящих в полигамном браке.

В письме на имя генеральных директоров министерств и ведомств Прауэр подчеркнул, что полигамия кандидата должна приниматься в расчет при рассмотрении вопроса о приеме на работу, особенно на руководящие должности, точно так же, как и наличие уголовного прошлого, поскольку является уголовным преступлением.

В частности, если кандидат не сообщил о том, что состоит в полигамном браке, приемная комиссия имеет право спросить его об этом, и рассматривать сокрытие этого факта не в его пользу.

Если работник, состоящий в полигамном браке, принят на госслужбу или продвинут по службе, лицо, принимавшее решение о приеме на работу или продвижении, должно будет аргументировать его.

Если приемная комиссия при принятии решения не рассматривала вопрос полигамии, решение может быть отменено руководством управления госслужащих.